第3章人力资源战略概述与选择

案例1三星电子有限公司的人力资源战略

三星电子有限公司是韩国巨头三星集团的主要子公司，掌控着三星集团最大的业务领域，是全球最大的消费电子设备制造商之一，因秉承三星集团创新精神和高质量产品而得到全世界的认可。其高速成长与适应不断创新的企业经营战略活动有关，同时，企业的人力资源管理体系也发挥着至关重要的作用。

一、基于人才第一理念的培养与开发

三星创始人李秉哲始终强调“三星第一”主义，而“三星第一”主义的基础是“人才第一”理念。三星着力开发位于前5%的A级人才，使其具有多种专业技能，能承担不同工作，满足公司多方面的用人需求。此外，三星还注重对人才的培养，通过多样化