基本信息

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文档摘要

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泓域咨询·让项目落地更高效

公司文化健康诊断方案

目录TOC\o1-4\z\u

一、公司文化诊断目标与意义 3

二、诊断的基本原则 5

三、诊断对象与范围 7

四、诊断组织与职责 9

五、诊断方法与工具 10

六、企业愿景与使命分析 12

七、核心价值观理解程度 14

八、组织行为与员工认知 16

九、领导风格与文化氛围 18

十、沟通渠道与信息流通 20

十一、团队协作与互信状况 22

十二、员工满意度与归属感 24

十三、培训与学习机制评估 25

十四、创新文化支持度评估 27

十五、文化制度与规范执行力 29