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2025年劳动合同解除流程合同范例

鉴于甲乙双方已签订《劳动合同》（以下简称“原合同”），现双方经友好协商，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，就原合同的解除事宜，达成如下协议，以资共同遵守：

第一条解除事由

1.1本协议依据以下第___项情形解除原合同：

(1)经甲乙双方协商一致，同意解除原合同；

(2)劳动者依据《劳动合同法》第三十七条规定，提前三十日以书面形式通知甲方，解除原合同；

(3)劳动者依据《劳动合同法》第三十八条规定，因甲方存在以下情形之一，劳动者单方解除原合同：

a)甲方未按照原合同约定提供劳动保护或者劳动条件；