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2025年事业单位劳动合同法笔试练习题及答案

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于（）年。

A.1B.2C.3D.5

答案：C

解析：根据《事业单位人事管理条例》第十二条规定，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。

2.事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。

A.5B.10C.15D.20

答案：C

解析：《事业单位人事管理条例》第十五条规定，事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过