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2026年劳动合同法学试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.建立劳动关系，应当订立（）。

A.口头协议

B.书面劳动合同

C.集体合同

D.借用他人合同

2.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（）。

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.六个月

3.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付（）倍的工资。

A.一

B.二

C.三

D.四

4.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

A.