基本信息

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文档摘要

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2026年短视频运营公司实习生岗位管理与职责制度

第一章总则

第一条制定目的

为规范公司实习生岗位的全流程管理，明确各实习岗位的工作职责与行为准则，保障实习生的合法权益与公司业务有序开展，提升实习生培养质量，为公司储备优质人才，结合短视频运营行业特点及公司实际用人需求，依据《中华人民共和国劳动合同法》《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》等相关规定，特制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于公司所有短视频运营相关实习岗位的管理工作，覆盖内容创作、账号运营、市场调研、视频剪辑、达人对接等所有实习岗位；适用于所有在公司实习的在校学生、应届毕业生，以及负责实习生带教、管理的各