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文件名称:2026年测试题月人力资源管理师一级测试题及答案.docx
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总页数:7 页
更新时间:2026-03-19
总字数:约3.59千字
文档摘要
2026年测试题月人力资源管理师一级测试题及答案
一、选择题
1.在企业人力资源战略规划中,与企业总体战略保持一致的是()
A.职能战略
B.业务战略
C.竞争战略
D.公司战略
答案:D。公司战略是企业最高层次的战略,决定了企业的发展方向和目标,人力资源战略作为职能战略之一,必须与公司战略保持一致,以支撑企业总体战略的实现。A项职能战略包括人力资源、财务等战略,需服务于公司战略;B、C项业务战略和竞争战略属于同一层次,聚焦于特定业务领域的竞争策略,均需在公司战略指导下制定。
2.下列不属于胜任力模型构建方法的是()
A.行为事件访谈法
B.专家评定法
C.工作抽样法
D.问卷调查法
答案