基本信息
文件名称:教师薪级工资 2025 - 2026 年执行口径及调整要点.docx
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总页数:3 页
更新时间:2026-03-28
总字数:约小于1千字
文档摘要
教师薪级工资2025-2026年执行口径及调整要点
教师薪级工资是基本工资的核心部分,全国执行统一标准,义务教育教师按专业技术人员标准上浮10%,非义务教育教师执行标准表。以下为2025–2026年最新执行口径(单位:元/月)。
一、薪级工资核心规则
薪级确定:由学历起点+教龄/工龄+年度考核合格共同决定。
晋升规则:年度考核合格,每年晋升1级薪级。
学历起点薪级(2006年后入职):
中专/高中:2级
大专:5级
本科:7级
双学士/研究生班:9级
硕士:11级
博士:14级
职称与薪级起点参考:
二级教师(初级):约5级起
一级教师(中级):约9级起
副高级教师:约16级起
正高