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文件名称:2026年职业资格考试主观题专项试题及答案.docx
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总页数:16 页
更新时间:2026-04-06
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文档摘要

2026年职业资格考试主观题专项试题及答案

一、案例分析题(共3道案例,每道案例20分,总分60分)

案例1

2025年8月,某省迅达配送服务有限公司(以下简称“迅达公司”,系美团外卖平台授权外包商)招录30名网约配送员,其中12名签署《网约配送员合作协议》,协议注明双方为民事合作关系,不构成劳动关系;剩余18名签署3年期限劳动合同。已知该省2025年职工月平均工资为7200元,2025年出台的《人口与计划生育条例》规定女职工产假在国家法定基础上增加92天,合计190天,奖励产假期间工资待遇照发。

运营期间发生以下情形:

1.签署合作协议的骑手李某,每日需按平台规则在早7点至晚7点打卡签到,