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文档摘要

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薪酬绩效笔试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.薪酬体系设计的第一步是（）

A.工作分析B.薪酬调查C.确定薪酬策略D.岗位评价

答案：C

2.下列不属于直接薪酬的是（）

A.基本工资B.绩效工资C.带薪休假D.奖金

答案：C

3.宽带薪酬结构的特点是（）

A.薪酬等级多B.薪酬变动范围小C.薪酬等级少D.员工晋升困难

答案：C

4.绩效反馈最主要的方式是（）

A.绩效面谈B.绩效报告C.绩效评估会议D.绩效申诉

答案：A

5.360度绩效评估的信息来源不包