基本信息

---

下载

文档摘要

---

PAGE

1-

KPI绩效考评城市发展战略绩效指标手册

一、总体概述

1.1绩效考评目的

(1)绩效考评目的在于对城市发展战略的实施效果进行科学、全面、客观的评价，以期为城市决策提供有力依据。通过绩效考评，可以识别城市发展战略实施过程中的优势与不足，为政府调整和优化政策提供参考，确保城市发展战略的顺利实施和可持续发展。

(2)绩效考评旨在推动城市各项事业的发展，提高城市治理能力和水平。通过对经济发展、社会发展、城市治理等方面的综合评估，可以及时发现和解决城市发展中存在的问题，促进城市资源合理配置，增强城市综合竞争力。

(3)绩效考评还有助于激发政府部门和企事业单位的工作积