公司之间的劳务输出合同7篇
篇1
甲方（输出公司）：_________
乙方（输入公司）：_________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方为乙方提供劳务输出服务达成如下协议：
一、合同标的
1.甲方同意向乙方提供劳务输出服务，具体服务内容根据乙方的需求确定。
2.乙方同意接受甲方的劳务输出服务，并支付相应的费用。
二、服务内容
1.甲方应根据乙方的需求，提供合适的劳务人员。劳务人员的数量、岗位、工作时间等应根据乙方的实际情况确定。
2.甲方应确保劳务人员具备相应的技能和素质，能够胜任乙方安排的工作。
3.乙方应明确告知甲方劳务人员的具体需求和标准，以便甲方更好地匹配适合的劳务人员。
三、费用及支付方式
1.甲方应向乙方收取一定的劳务费用，具体费用根据乙方的需求和劳务人员的标准确定。费用应包括但不限于劳务人员的工资、保险、福利等成本。
2.乙方同意按照合同约定向甲方支付劳务费用。支付方式一般为银行转账或其他双方约定的支付方式。
3.甲方应提供正规的发票或收据作为收款凭证，以便乙方进行财务处理。
四、合同期限
1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。
2.合同期限根据乙方的实际需求确定，一般为长期合作或短期项目合作。
3.若合同期满前双方均未提出终止合同，则合同自动续签，续签期限根据双方协商确定。
五、违约责任
1.甲方如未能按合同约定向乙方提供合格的劳务人员或未能完成约定的服务项目，应承担相应的违约责任。
2.乙方如未能按合同约定向甲方支付劳务费用或未能履行约定的义务，应承担相应的违约责任。
3.违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因违约给守约方造成的实际损失。
六、争议解决
1.甲乙双方在履行合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼解决争议。
3.在诉讼过程中，双方应遵守法律法规，尊重事实，提供必要的证据材料。
七、其他约定事项
1.甲方应确保劳务人员遵守乙方的规章制度和劳动纪律，履行岗位职责。如有违反，甲方应承担相应的责任。
2.乙方应确保劳务人员的合法权益得到保障，不得歧视或虐待劳务人员。如有违反，乙方应承担相应的责任。
3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。
4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。
5.本合同自双方签字或盖章之日起生效。有效期自____年____月____日至____年____月____日。
篇2
甲方（输出公司）：_________
乙方（输入公司）：_________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方为乙方提供劳务输出服务事宜，达成如下协议：
一、合同标的
1.甲方同意向乙方提供劳务输出服务，具体服务内容根据乙方的需求确定。
2.乙方同意接受甲方的劳务输出服务，并支付相应的费用。
二、合同期限
1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。
2.甲方在本合同生效之日起______个工作日内，应完成劳务输出服务。
三、劳务输出服务内容
1.甲方应根据乙方的需求，提供合适的劳务人员。劳务人员的具体职责和要求应在双方协商后确定。
2.甲方应确保劳务人员具备必要的技能和资质，能够胜任乙方分配的工作。
3.乙方如需对劳务人员进行进一步培训或指导，应提前告知甲方，甲方应协助乙方完成相关工作。
四、费用及支付方式
1.乙方应支付甲方的劳务输出费用，具体金额根据双方协商确定。
2.乙方应在签订合同后______个工作日内，向甲方支付全额费用。
3.甲方应出具合法发票，以便乙方进行财务报销。
五、违约责任
1.甲方如未能按合同约定时间完成劳务输出服务，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
2.乙方如未能按合同约定时间支付劳务输出费用，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
六、争议解决
1.本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他约定事项
1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议进行约定。补充协议与本合同具有同等法律效力。
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