20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
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甲方：XXX
乙方：XXX
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RESUME
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2024年度旅游行业导游聘用劳动合同及责任保险
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及法定代表人
1.2双方地址及联系方式
1.3合同签订日期
2.合同期限
2.1合同起始日期
2.2合同终止日期
2.3合同续签条款
3.导游职责与义务
3.1导游基本职责
3.2导游服务规范
3.3导游行为规范
3.4导游保密义务
3.5导游培训与考核
4.导游服务内容
4.1导游服务范围
4.2导游服务标准
4.3导游服务项目
4.4导游服务时间
5.导游薪酬待遇
5.1导游基本工资
5.2导游提成制度
5.3导游奖金制度
5.4导游补贴制度
5.5导游工资支付方式
6.社会保险与福利待遇
6.1社会保险缴纳
6.2住房公积金缴纳
6.3其他福利待遇
7.合同解除与终止
7.1合同解除条件
7.2合同终止条件
7.3合同解除与终止程序
8.违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任承担
8.3违约赔偿标准
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3争议解决费用
10.法律适用与管辖
10.1法律适用
10.2管辖法院
11.合同附件
11.1导游服务标准
11.2导游培训计划
11.3其他相关文件
12.合同生效
12.1合同生效条件
12.2合同生效日期
13.合同变更
13.1合同变更条件
13.2合同变更程序
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1双方名称及法定代表人
甲方：旅游公司名称
法定代表人：
乙方：导游姓名
法定代表人：无
1.2双方地址及联系方式
甲方地址：省市区路号
联系电话：05678
乙方地址：省市区路号
联系电话：087654321
1.3合同签订日期
本合同签订日期为2024年1月1日。
2.合同期限
2.1合同起始日期
本合同自2024年1月1日起生效。
2.2合同终止日期
本合同至2024年12月31日止。
2.3合同续签条款
如双方同意，本合同可续签一年。
3.导游职责与义务
3.1导游基本职责
乙方作为甲方聘用的导游，应遵守国家法律法规和旅游行业规范，负责向游客提供导游服务。
3.2导游服务规范
乙方应遵守甲方制定的服务规范，包括但不限于行程安排、导游讲解、游客安全等。
3.3导游行为规范
3.4导游保密义务
乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露游客信息。
3.5导游培训与考核
乙方应参加甲方组织的导游培训，并接受甲方对导游技能的考核。
4.导游服务内容
4.1导游服务范围
乙方负责甲方组织的各类旅游线路的导游服务。
4.2导游服务标准
乙方应按照甲方规定的服务标准提供导游服务，确保游客满意度。
4.3导游服务项目
包括但不限于行程安排、景点讲解、导游讲解、游客接待等。
4.4导游服务时间
乙方应在甲方规定的服务时间内提供导游服务。
5.导游薪酬待遇
5.1导游基本工资
乙方的基本工资为每月人民币元。
5.2导游提成制度
乙方按照甲方规定的提成制度获得提成。
5.3导游奖金制度
乙方在完成甲方规定的任务后，可获得奖金。
5.4导游补贴制度
乙方在特定情况下可获得交通补贴、住宿补贴等。
5.5导游工资支付方式
甲方每月支付乙方工资，支付日为每月的日。
6.社会保险与福利待遇
6.1社会保险缴纳
甲方按规定为乙方缴纳社会保险。
6.2住房公积金缴纳
甲方按规定为乙方缴纳住房公积金。
6.3其他福利待遇
甲方为乙方提供带薪年假、节假日加班费等福利待遇。
7.合同解除与终止
7.1合同解除条件
7.1.1甲方解除合同的条件：
a)乙方严重违反合同规定，经甲方书面警告后仍不改正；
b)乙方因个人原因无法履行合同，且甲方无法找到合适的替代人员；
c)乙方因犯罪行为被依法追究刑事责任；
d)甲方因业务调整或经营需要，经乙方同意后解除合同。
7.1.2乙方解除合同的条件：
a)甲方未按合同约定支付工资或提供福利待遇；
b)甲方未提供合同约定的工作条件；
c)甲方违反合同约定，严重损害乙方权益；
d)乙方因个人原因提出解除合同，需提前一个月书面通知甲方。
7.2合同终止条件
合同因期满、甲方或乙方解除合同或法定事由出现而终止。
7.3合同解除与终止程序
7.3.1解除合同需书面通知对方，并送达至对方地址。
7.3.2合同解除或终止后，双方应办理交接手续，并结算工资及福利待遇