摘要

科技水平快速增长、创新速度持续提升和竞争环境日趋激烈，企业难以独

自在动荡复杂的环境中长期占据优势地位，越来越多的企业主动或被动地加入

技术战略联盟，以共享联盟优质资源，特别是知识资源，从而高效实现其发展

目标，提升其竞争优势。加入联盟后，成员企业创新绩效表现却存在差异，一

方面在于联盟冲突和联盟合作虽然同时存在，但两者对联盟成员关系的作用不

同，进而为成员企业的资源获取和创新产出带来差异化影响：另一方面，不同

联盟行为适用不同的治理机制，结合联盟情景进行恰当的选择对资源获取具有

重要作用。有关