?甲方（用人单位）：______________________
法定代表人：______________________
地址：______________________
联系电话：______________________
乙方（劳动者）：______________________
性别：______________________
身份证号码：______________________
地址：______________________
联系电话：______________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限
1.有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。
3.以完成一定工作任务为期限：自____年__月__日起至__________工作任务完成时终止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位（工种）工作。
2.乙方的工作地点为______________________。
3.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间
-实行标准工时制的，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
-实行综合计算工时工作制的，乙方在一个周期内的工作时间不超过法定标准工作时间。
-实行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。
2.休息休假
-甲方按照国家和天津市有关规定，依法安排乙方休假。
-乙方依法享受法定节假日、年休假、探亲假、婚丧假、产假等假期。
四、劳动报酬
1.甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，工资为______元。
2.甲方支付乙方的工资不得低于天津市最低工资标准。
3.甲方安排乙方延长工作时间的，支付不低于工资150%的工资报酬；休息日安排乙方工作又不能安排补休的，支付不低于工资200%的工资报酬；法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工资300%的工资报酬。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方应按照国家和天津市有关规定为乙方缴纳各项社会保险费。
2.乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和天津市有关规定执行。
3.乙方患职业病或因工负伤的待遇按照国家和天津市有关规定执行。
4.甲方为乙方提供以下福利待遇：______________________。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方根据生产岗位的需要，按照国家和天津市有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
2.甲方对乙方进行安全教育和培训，乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
3.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
4.甲方对从事有职业危害作业的乙方定期进行健康检查。
七、合同的解除和终止
1.解除
-经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
-乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
-在试用期间被证明不符合录用条件的；
-严重违反甲方规章制度的；
-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
-被依法追究刑事责任的；
-法律法规规定的其他情形。
-有下列情形之一的，本合同终止：
-本合同期满的；
-乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；
-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
-甲方被依法宣告破产的；
-甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
-法律法规规定的其他情形。
2.终止
-本合同期满前，甲乙双方应提前30日通知对方是否续订劳动合同。
-本合同期满后，双方未续订劳动合同，但乙方继续在甲方工作，甲方未提出异议的，视为双方同意以原条件继续履行本合同。
八、经济补偿和赔偿
1.甲方解除或终止本合同，符合《劳动合同法》规定的，应向