【劳动合同】色彩搭配师劳动合同8篇
篇1
劳动合同
甲方（用人单位）：__________________________
地址：_______________________________________
联系方式：_____________________________
法定代表人或主要负责人：____________________
乙方（员工）：___________________________
地址：_______________________________________
联系方式：_____________________________
居民身份证号码（或其他有效身份证件号码）：_________________
鉴于甲方拟雇佣乙方从事色彩搭配师工作，现双方根据平等自愿的原则，协商一致，签订本合同以明确双方的权利和义务。
一、工作内容及地点
1.乙方同意接受甲方的雇佣，担任色彩搭配师职位。其主要职责包括但不限于色彩设计、配色指导、视觉陈列等方面的工作。
2.工作地点为甲方的注册地址或其分支机构所在地。若需变更工作地点，需双方协商一致并修改本合同。
二、工作时间和休假制度
按照国家和地方的有关法规、规定和公司制定的相关制度执行。甲方根据公司的工作需要，制定科学合理的工时制度和休假制度。乙方有义务遵守并享有相应的权利。
三、薪酬待遇和福利
1.乙方的工资标准、支付方式、支付时间等按照甲方的规定执行。具体薪资水平由双方协商确定。
2.甲方根据国家和地方的规定及公司制度，为乙方提供相应的福利待遇。包括但不限于社会保险、住房公积金等。
四、合同期限及试用期
本合同自双方签字之日起生效，合同期限为______年。试用期为______个月。试用期满后，经双方协商一致，可以续约。
五、保密义务和竞业限制
乙方在任职期间以及离职后的一定期限内，有义务保守甲方的商业秘密和技术秘密。乙方离职后的一段时间内不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争活动或到与甲方有竞争关系的单位工作。具体保密和竞业限制条款详见合同附件。
六、违约责任及赔偿损失
如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。具体违约条款详见合同正文。
七、其他约定事项
双方可在此约定其他未尽事宜，包括但不限于培训、知识产权归属等。本合同未尽事宜，按照国家和地方的相关规定执行。如无相关规定，双方可协商解决。本合同一经双方签字即具有法律效力，双方应严格遵守。如有争议，应通过协商或法律途径解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同附件与正文具有同等法律效力。本合同自双方签字之日起生效。以下无正文。
篇2
劳动合同
甲方（用人单位）：__________________________
地址：_______________________________________
联系方式：_____________________________
法定代表人或主要负责人：____________________
乙方（劳动者）：___________________________
住址：_____________________________________
联系方式：_____________________________
身份证号码：_______________________________
性别：_________________出生日期：___________年______月______日
民族：_______职业/岗位：色彩搭配师
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的法律法规规定，甲乙双方遵循自愿平等、诚实信用的原则，经协商一致，订立本劳动合同。
一、劳动合同期限
第一条合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为前______个月。试用期满后，双方无异议，本合同自动进入正式期履行阶段。
二、工作内容和工作地点
篇3
劳动合同
甲方（公司）：____________________
乙方（色彩搭配师）：____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同自____年____月___