员工手册EmployeeManual
目录Tableofcontents
第一章总则Chapter1General
第二章考勤管理规定Chapter2WorkAttendanceRegulation
第三章福利制度Chapter3Welfareregulation
第四章薪酬制度Chapter4SalaryRegulation
第五章考核规定Chapter5PerformanceAssessmentRegulation
第六章聘用及岗位管理Chapter6RecruitmentandPositionManagement
第七章培训制度Chapter7TrainingRegulation
第八章人事档案管理制度Chapter8PersonnelArchivesManagementRegulation
第九章人力资源管理系统和互联网的使用
Chapter9HumanResourcesManagementSystemandinternetusage
第十章保密制度Chapter10ConfidentialRegulation
第十一章奖惩制度Chapter11RewardandPunishmentRegulation
总则General
第一条为规范公司的人事管理，特制定本规定。Article1theseregulationsarespecially
stipulatedtoservetheneedofstandardizingthecompany’spersonnelmanagement.
第二条本公司员工的聘用、考勤、休假、行为规范等事项均按本规定办理。Article2Staff
recruitment,attendance,LeaveHoliday,codeofconduct,etcmattersinthecompany
willbeinaccordancewiththeseregulations.
第三条本公司各级员工，均应遵守本规则各项规定。Article3Companyemployeesatall
levelsshallcomplywiththeseregulations.
考勤管理规定WorkAttendanceRegulation
第一条作息时间Article1workandresttime
一、公司实行八小时工作制，标准工作日为一周五天，周一至周五，周六、周日为公休
日。First,thecompanyadoptseight-hourdayworkingsystem.Thestandardworkdayis5
daysperweek.TheworkingdaysarefromMondaytoFriday.SaturdayandSundayare
publicholidays.
二、工作时间为上午8：30至12：00，下午13：30至18：00。Second,workinghours
arefrom8:30amto12aminthemorningandarefrom1:30pmto6pmintheafternoon.
三、法定假日依国家规定，按公司具体办法执行Third,statutoryholidayswillbein
accordancewithstateregulationsandbeexecutedaspercompany’sspecificmeasures.
第二条考勤制度Article2Attendancesystem
公司实行上下班考勤制度。员工必须准时上下班。员工在上午8：30之后到达本公司
为迟到，下午18：00之前擅自离开本公司为早退。因公外出时，应经部门主管批准并登记
后方可离开。Thecompanyimplements“Punchin/out”attendancesystem.Staffmustclock
inandouttimely.Anemployeewhoarrivesatthecompanyafter8:30aminthemorningis
deemedaslatenessandanemployeewholeavest