?甲方（用人单位）：
名称：______________________
法定代表人：________________
地址：____________________
联系电话：________________
乙方（劳动者）：
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号码：________________
地址：____________________
联系电话：________________
根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
1.本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.试用期：试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期包含在劳动合同期限内。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要，担任________________岗位（工种）工作。
2.工作内容：乙方应按照甲方的要求，完成以下工作任务：
-遵守国家和地方有关工程建设的法律法规、标准规范及甲方的各项规章制度。
-按照施工图纸、施工规范和操作规程进行施工操作，确保工程质量达到合同要求。
-负责所承担工作范围内的材料领用、设备使用和维护，妥善保管施工现场的工具和材料，不得浪费和丢失。
-积极配合甲方及其他相关部门的工作，按时完成施工任务，不得拖延工期。
-做好施工现场的安全防护工作，正确佩戴和使用劳动防护用品，及时发现和消除安全隐患，杜绝安全事故的发生。
-按照甲方要求参加各类培训和学习活动，不断提高自身的业务水平和综合素质。
3.工作地点：乙方的工作地点为____________________。甲方因工程需要变更工作地点的，应与乙方协商一致，并签订书面协议。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间
-甲方实行[标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。
-标准工时制：乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方应保证乙方每周至少休息1日。
-不定时工作制：乙方的工作时间根据甲方的工作需要灵活安排，但应保证乙方的休息权利。
-综合计算工时工作制：乙方的工作时间以[周/月/季/年]为周期综合计算，但平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。
2.休息休假
-乙方依法享受法定节假日、年休假、探亲假、婚丧假、产假等假期。
-乙方因工作需要不能按照正常休息休假的，甲方应按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。
四、劳动报酬
1.乙方的工资待遇按照以下方式执行
-计时工资：乙方的月工资为____元，按照甲方的考勤制度计算工资。甲方应于每月____日前以货币形式支付乙方工资。
-计件工资：甲方根据乙方完成的工作量计算工资，计件单价为____元/件。甲方应于每月____日前以货币形式支付乙方工资。
-其他工资形式：____________________。
2.甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
3.甲方安排乙方加班的，应按照国家有关规定支付加班工资
-平日加班工资=小时工资×1.5倍×加班小时数。
-周末加班工资=日工资×2倍×加班天数。
-法定节假日加班工资=日工资×3倍×加班天数。
-其中，日工资=月工资÷21.75天，小时工资=日工资÷8小时。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应缴纳的社会保险费用由甲方从乙方工资中代扣代缴。
2.乙方享受以下福利待遇
-甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，如安全帽、安全带、工作服等。
-甲方按照国家有关规定为乙方提供防暑降温、防寒保暖等劳动保护待遇。
-乙方患病或非因工负伤，甲方应按照国家有关规定给予医疗期和病假工资。
-乙方因工负伤或患职业病，甲方应按照国家和地方有关工伤保险的规定支付乙方工伤保险待遇。
-乙方享受国家规定的其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方