员工辞职补偿协议书(精选汇编)8篇
篇1
甲方（公司）：XXXX有限公司
乙方（员工）：XXX
鉴于乙方因个人原因提出辞职，双方在平等自愿的基础上，经友好协商，就乙方的辞职补偿事宜达成以下协议：
一、补偿金额及支付方式
1.根据乙方的工龄和在甲方工作期间的贡献，甲方同意支付给乙方辞职补偿费人民币XX元整（大写：XX元整）。
2.乙方同意甲方将上述补偿费用分期支付，具体支付方式如下：
（1）甲方在协议签订之日起XX个工作日内，将补偿费用的XX%支付至乙方指定银行账户；
（2）甲方在乙方完成工作交接后XX个工作日内，将剩余的XX%支付至乙方指定银行账户。
二、工作交接及离职手续
1.乙方同意在协议签订之日起XX个工作日内，完成与甲方的工作交接手续。
2.工作交接内容包括但不限于：
（1）完成手头所有工作的交接，包括未完成的工作、临时性工作、阶段性工作等；
（2）归还所有公司财物，包括办公用品、设备、资料等；
（3）处理完所有未处理完的公务，包括但不限于会议安排、客户接待等。
3.乙方同意在完成工作交接后XX个工作日内，办理离职手续。离职手续包括但不限于：
（1）向甲方提交书面辞职报告；
（2）与甲方结算工资、奖金、福利等；
（3）配合甲方进行离职面谈，评估乙方在甲方工作期间的表现和贡献。
三、违约责任及争议解决
1.甲方如未按照本协议约定支付补偿费用，乙方有权要求甲方按照约定支付剩余款项，并可向甲方追究违约责任。
2.乙方如未按照本协议约定完成工作交接和离职手续，甲方有权要求乙方继续履行协议义务，并可向乙方追究违约责任。
3.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
四、其他事项
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。
2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3.未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方（公司）：XXXX有限公司
法定代表人：XXX
签字日期：XXXX年XX月XX日
乙方（员工）：XXX
签字日期：XXXX年XX月XX日
篇2
甲方（单位）：_________
乙方（员工）：_________
鉴于乙方在甲方单位工作，因个人原因提出辞职，甲方同意并和解处理相关补偿事宜。为明确双方的权利和义务，特制定本协议。
一、协议内容
1.乙方在甲方单位工作期间，因个人原因提出辞职，甲方同意给予乙方相应的补偿。
2.补偿金额：_________元（大写：_________元整）。该金额已充分考虑了乙方的工资、奖金、津贴、股票期权等所有可能的收入，以及甲方可能因此产生的其他费用。
3.补偿方式：甲方将在本协议签署后，尽快将补偿金额支付至乙方指定的银行账户。
4.乙方在收到补偿款项后，应签署一份收据，确认已收到该款项。
5.本协议签署后，双方应相互尊重，不得有任何形式的骚扰、诽谤或报复行为。
6.本协议是双方友好协商的结果，不存在任何欺诈、胁迫或重大误解。
7.本协议自双方签字或盖章之日起生效。
二、违约责任
1.如果甲方未按照本协议约定支付补偿款项，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
2.如果乙方未按照本协议约定签署收据或存在其他违约行为，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
三、法律适用和争议解决
1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.如果双方在本协议的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
3.在争议解决过程中，双方应尊重事实、尊重法律，以诚信为本，友好协商，共同解决问题。
四、其他约定事项
1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。
2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。
3.乙方在签署本协议后，应尽快办理离职手续，确保双方之间的劳动关系正式终止。
4.甲方在支付补偿款项后，有权要求乙方提供相关的票据和证明文件，以便进行财务处理。
5.本协议自双方签字或盖章之日起生效，且持续有效直至所有条款履行完毕。如有任何疑问或需要进一步的解释，请随时联系法律顾问。
甲方（签字/盖章）：_________
日期：___