2025年月嫂劳动合同7篇
篇1
月嫂劳动合同
甲方（雇主）：____________________
乙方（月嫂）：____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方为月嫂事宜达成如下协议：
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和职责
乙方应在甲方家中负责照顾婴儿，提供婴儿饮食、起居、健康等方面的指导和帮助。具体包括但不限于以下内容：喂养、照料婴儿日常起居、协助产妇进行身体护理等。
三、工作时间和地点
乙方的工作时间为每天______小时，工作地点在甲方的住宅内。特殊情况下需调整工作时间或地点的，双方应协商一致。
四、薪酬及支付方式
1.薪酬：乙方的基本月薪为人民币______元整。
2.支付方式和时间：甲方向乙方支付工资的方式为______，每月的______日支付。如遇节假日或银行系统故障等原因导致无法按时支付，付款日期应顺延。
五、福利待遇
乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。甲方如需乙方在国家法定节假日继续工作，应支付加班工资。具体标准按照国家法定标准执行。
六、甲乙双方的权利和义务
1.甲方的权利和义务：甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责；按时支付乙方的工资；提供必要的休息条件和工作餐等。甲方应尊重乙方的合法权益，不提出不合理的要求。
2.乙方的权利和义务：乙方有权获得约定的薪酬；享受国家规定的休息和休假；享有因甲方未按照合同约定履行义务时解除劳动合同的权利等。乙方应按照合同约定履行月嫂的职责，保护甲方的财产安全。
七、合同的变更和解除
合同双方可协商一致变更或解除合同；合同期满或者双方协商一致解除合同；任何一方有违反合同约定行为，对方有权解除合同等。具体细节详见合同内容。
八、违约责任及赔偿标准
任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。具体违约责任的承担方式和赔偿标准见合同详细内容。任何一方对对方的损失均应按照法律规定承担赔偿责任。
篇2
甲方（雇主）：____________________
乙方（月嫂）：____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方雇佣乙方为月嫂服务事宜，达成如下协议：
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和地点
1.乙方同意在甲方家中为新生儿家庭提供月嫂服务。
2.乙方的主要工作内容包括但不限于照顾婴儿、协助产妇恢复健康、合理营养饮食等。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间根据甲方家庭的需要进行安排。
2.乙方享有正常的休息和法定节假日休息的权利。具体休息时间由双方协商安排。
四、薪酬和福利待遇
1.乙方的基本工资为人民币____元/月，支付时间和方式由双方约定。
2.甲方应根据乙方的表现和工作情况给予相应的奖金或福利待遇。
五、劳动保护和条件
1.甲方应为乙方提供必要的工作环境和条件，保障乙方的安全和健康。
2.乙方应遵守甲方的安全规定和操作规程，确保自身和婴儿的安全。
六、劳动纪律和规章制度
1.乙方应遵守国家的法律法规、道德规范和甲方的规章制度。
2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。
七、合同解除和终止
1.双方协商一致，可以解除或终止本合同。
2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：
（1）违反国家法律法规或甲方规章制度的；
（2）不能胜任工作的；
（3）有其他不适宜继续履行本合同情形的。
八、违约责任
1.甲乙双方应全面履行本合同的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2.违约方给另一方造成损失的，应依法承担赔偿责任。
九、其他约定事项
1.本合同的修改和补充，应经双方协商一致，并书面确认。
2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关规定执行。
3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（雇主）：____________________（签字/盖章）
日期：____年__月__日
乙方（月嫂）：____________________（签字/盖章）
日期：____年__月__日