?一、引言
卫生防疫工作关乎人们的身体健康和生命安全，对于维护社会稳定、保障经济发展具有至关重要的意义。在当前复杂多变的环境下，落实卫生防疫管理制度更是成为各单位、各场所必须高度重视的工作。本文档旨在详细阐述卫生防疫管理制度的各项内容及落实措施，确保相关制度能够有效执行，为人们创造一个安全、健康的环境。
二、卫生防疫管理制度的目标与原则
（一）目标
1.预防和控制各类传染病的传播，降低发病率，保障人员身体健康。
2.确保工作、生活环境的卫生安全，减少因卫生问题引发的各类风险。
3.提升公众的卫生防疫意识，形成良好的卫生习惯和自我保护能力。
（二）原则
1.预防为主
强调通过采取一系列预防措施，如清洁消毒、个人防护、健康监测等，将卫生防疫工作重点前置，防止疾病的发生和传播。
2.科学管理
依据科学的卫生防疫知识和方法，制定合理的管理制度和操作流程，确保各项措施具有科学性和有效性。
3.全面覆盖
涵盖人员、场所、物品等各个方面，不留死角，实现卫生防疫工作的全面管理。
4.动态调整
根据疫情形势、政策法规以及实际执行情况，及时对卫生防疫管理制度进行调整和完善，确保其适应性和有效性。
三、卫生防疫管理制度的具体内容
（一）人员管理
1.健康监测
-建立员工健康档案，记录员工的基本健康信息、每日体温、症状等情况。
-要求员工每日上班前进行自我体温检测，如有发热、咳嗽、乏力等症状，应及时报告并就医，不得带病上班。
-对于从事特殊岗位（如食品加工、医疗护理等）的人员，定期进行核酸检测等健康检查，确保符合岗位健康要求。
2.培训教育
-开展卫生防疫知识培训，包括传染病防治知识、个人卫生防护技能、消毒操作方法等。
-培训方式可采用集中授课、线上学习、发放宣传资料等多种形式，确保员工掌握必要的卫生防疫知识和技能。
-定期组织卫生防疫应急演练，提高员工应对突发卫生事件的能力。
3.个人防护
-根据不同工作场景和风险程度，为员工配备相应的个人防护用品，如口罩、手套、防护服等，并指导员工正确佩戴和使用。
-要求员工在工作期间保持良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤消毒、勤通风，避免用手触摸口鼻眼等部位。
-鼓励员工在公共场所保持社交距离，减少聚集和密切接触。
（二）场所管理
1.清洁消毒
-制定场所清洁消毒制度，明确清洁消毒的频率、方法和标准。
-对办公区域、生产车间、公共活动场所、卫生间等进行定期清洁，每日至少进行一次全面清扫，保持环境整洁。
-对高频接触的物体表面（如门把手、电梯按钮、桌椅等），每天进行多次消毒，可采用含氯消毒剂擦拭等方式。
-加强通风换气，保持室内空气流通，根据场所实际情况，合理安排通风时间和频次。
2.环境卫生监测
-定期对场所的环境卫生状况进行监测，包括空气、水质、噪声等指标，确保符合国家相关卫生标准。
-委托专业机构对重点场所进行环境卫生检测，根据检测结果及时调整清洁消毒措施。
3.场所布局与设施
-合理规划场所布局，确保人流、物流通道顺畅，避免交叉感染。
-配备必要的卫生设施，如洗手池、垃圾桶、清洁工具等，并保持其正常运行和清洁。
-在场所内设置明显的卫生防疫标识，提醒人员注意卫生防疫事项。
（三）物品管理
1.食品卫生
-严格把控食品采购渠道，确保食品来源安全可靠，索证索票齐全。
-加强食品加工、储存、销售等环节的卫生管理，遵循食品卫生操作规范，防止食品污染和变质。
-食品从业人员必须持健康证上岗，保持个人卫生，穿戴清洁的工作衣帽和口罩。
-定期对食品经营场所和设备进行清洁消毒，确保食品安全。
2.公共用品用具
-对公共场所使用的毛巾、床单、餐具、茶具等公共用品用具，严格按照卫生标准进行清洗、消毒、保洁。
-建立公共用品用具消毒记录制度，记录消毒时间、消毒方法、消毒人员等信息。
3.医疗废弃物管理
-规范医疗废弃物的分类收集、暂存和处置，严格按照相关规定进行操作。
-使用专用的医疗废弃物包装袋和容器，确保医疗废弃物不泄漏、不扩散。
-定期将医疗废弃物交由有资质的医疗废弃物处置单位进行处理，并做好交接记录。
（四）疫情防控应急管理
1.应