基本信息
文件名称：全绩效管理表格.pdf
文件大小：62.11 KB
总页数：3 页
更新时间：2025-03-24
总字数：约2.93千字
文档摘要
全绩效薪酬绩效方案
岗位：******单位
产值价值
K1K2K3K4K5
指标/平衡点/激
销售额毛利额管理门店数日常经营维护工作细则落实
单位元元间天元
月薪权重（100%）15%15%22%15%33%
占比金额94594513869452079
平衡点530
薪酬结构奖励刻度30000060000111
奖励尺度30201005050
少发刻度300000.060000.01.011
少发尺度30201005050
说明财务数据财务数据
薪酬说明
刻度31424759863111
励度30201005050
基础目标值12000005732
奖1410400
历史较差值9068478-2202375057
少发866-740
测算
本月实际达成
计发（不包含占比工
00-1500
资）
实发9459457952079
备注：测算月份的实发工资：
单位：*********制表人：****
全绩效区间工资合计
第一步定出指标
岗位津贴