医院聘用合同书通用范本6篇
篇1
甲方（聘用单位）：[单位名称]
乙方（受聘人员）：[姓名]
根据《中华人民共和国劳动法》及医院有关规定，经双方平等协商，订立如下条款，以共同遵守。
一、合同期限
1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日
2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日
3.合同终止日期：XXXX年XX月XX日
二、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方医院从事[工作岗位]工作。
2.乙方的工作地点为甲方医院内的指定科室。
三、工作时间与报酬
1.乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时，具体安排由甲方科室负责人根据实际情况而定。
2.乙方的报酬按照甲方医院的规定执行，具体数额及支付方式如下：
（1）基本工资：每月XX元，支付时间为每月XX日。
（2）绩效工资：根据乙方的实际工作表现及科室的绩效考核结果而定，支付时间为每月XX日。
（3）加班费用：如乙方需加班，甲方将按照国家有关规定支付加班费用。
四、保险与福利
1.甲方将按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2.乙方在甲方工作期间，将享受甲方医院规定的相关福利待遇。
3.乙方在甲方工作期间，如因工作原因发生意外，甲方将按照国家有关规定承担相应的赔偿责任。
五、违约责任
1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，违约方应承担相应的违约责任。
2.乙方在履行合同过程中，如因个人原因给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、合同变更与解除
1.甲乙双方在履行合同过程中，如需变更合同内容，应协商一致并签订书面协议。
2.甲乙双方在履行合同过程中，如需解除合同的，应协商一致并签订书面协议。协议未达成之前，双方应继续履行合同。协议达成后，双方应按照协议内容解除合同的约定进行。协议内容应包括解除合同的日期、双方的权利和义务等。协议达成后，双方应按照协议内容解除合同的约定进行。协议内容应包括解除合同的日期、双方的权利和义务等。协议达成后，双方应共同遵守并履行协议内容。如有违约行为，违约方应承担相应的违约责任。
篇2
甲方（聘用单位）：XXXX医院
地址：XXXX
法定代表人：XXXX
乙方（受聘人员）：XXXX
性别：XXXX
出生年月：XXXX
身份证号码：XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，以资共同遵守。
一、聘用合同期限
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。合同期满，双方协商可续签。
二、工作岗位与职责
乙方同意根据甲方工作需要，被聘任为XXXX岗位，同时承担该岗位的全部职责。具体岗位职责详见岗位说明书。
三、工作要求与目标
乙方须严格遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，恪守职业道德，勤奋工作，积极完成甲方分配的各项任务。乙方同意接受甲方的考核，考核标准详见岗位说明书。
四、工作报酬与待遇
甲方支付给乙方的工资，按照乙方所聘岗位及实际工作量确定。甲方支付给乙方的工资不低于当地最低工资标准。除合同另有约定外，甲方不再以任何形式支付或变相支付乙方其他费用。乙方享受甲方规定的与本岗位相一致的福利待遇。具体待遇详见岗位说明书。
五、工作纪律与处罚
乙方应严格遵守甲方制定的各项规章制度，按时上下班，不迟到、不早退。乙方违反甲方制定的各项规章制度，甲方有权按照有关规章制度对乙方进行处罚。具体处罚措施详见岗位说明书。
六、聘用合同的变更、解除与终止
1.双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2.有下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方：
（1）乙方连续旷工超过XX个工作日或者一年内累计旷工超过XX个工作日的；
（2）乙方严重违反甲方规章制度的；
（3）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）乙方被依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的，乙方可以单方解除本合同，但是应当提前三十日以书面形式通知甲方：
（1）甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；
（2）甲方未及时足额支付劳动报酬的；
（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；
（4）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；
（5）乙方因不可抗力致使本合同无法履行的。
4.本合同终止时，甲方应向乙方出具终止合同证明书。
七、其他事项
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