与业务员签订劳动合同5篇
篇1
劳动合同协议
甲方（公司全称）：___________________________
公司地址：_____________________________________
法人代表：___________________________________
联系方式：_________________________（电话及邮箱）
乙方（业务员姓名）：___________________________
身份证号码：___________________________________
联系方式：_________________________（电话及邮箱）
住址：_______________________________________
鉴于甲、乙双方的共同意愿，为明确双方之间的劳动关系，达成以下协议：
一、工作内容及地点
（一）乙方同意在甲方担任业务员职位，按照甲方的业务需求执行相关职责。
（二）工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
二、工作时间及休假制度
（一）工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间及休息制度按甲方通知为准。
（二）乙方享有国家法定假期、年假及其他休假权利，具体依据甲方公司制度执行。
三、薪资及福利待遇
（一）乙方的薪资构成包括基本工资、业绩提成及其他补贴，具体标准按照甲方公司政策执行。
（二）甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
（三）其他福利待遇按照甲方公司制度及国家法律规定执行。
四、劳动合同期限
（一）本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
（二）试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
五、双方权利与义务
（一）甲方的权利与义务：
1.甲方有权根据工作需要安排乙方的工作内容及岗位。
2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖励或惩罚。
3.甲方应按照合同约定支付乙方薪资及福利待遇。
4.甲方应为乙方提供必要的工作条件及保护措施。
（二）乙方的权利与义务：
1.乙方享有劳动合同约定的薪资及福利待遇。
2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，勤勉工作。
3.乙方应保守甲方的商业秘密及客户信息。
4.乙方在合同期内不得擅自离职或从事与甲方业务相冲突的工作。
六、违约责任及赔偿标准
（一）甲乙双方如违反本合同约定，均应承担违约责任。具体违约责任按照甲方相关规定及国家法律法规执行。
（二）因乙方违反约定给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的直接及间接损失。
（三）若乙方擅自离职，应按照甲方规定承担违约金及相关赔偿责任。
篇2
甲方（用人单位）：_____________________
乙方（劳动者）：_____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正的基础上，就乙方向甲方提供劳动达成以下协议：
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
乙方应按照甲方的要求，担任以下岗位的工作：_____________________。工作地点：_____________________。
三、工作时间和休息休假
甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应遵守甲方的考勤制度。因特殊原因需要加班的，双方应协商一致。乙方享有国家法定的节假日休息和休假的权利。
四、劳动报酬
甲方应按照国家的规定和内部管理制度，向乙方支付劳动报酬。试用期满后，乙方的工资支付标准和办法为：_____________________。
五、社会保险和福利
甲乙双方应按照国家社会保险的规定参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。甲方根据内部管理制度和乙方的工作表现，向乙方提供福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件
甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件和必要的劳动保护用品，对乙方进行安全卫生教育。乙方应严格遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。
七、劳动纪律
甲乙双方应严格遵守国家的劳动纪律和甲方的内部管理制度。乙方应遵守职业道德，保守甲方的商业秘密。
八、保密条款
乙方应对甲方的商业秘密承担保密义务，不得泄露或擅自使用