产房护理质量考核标准
?一、考核目的
为了确保产房护理工作的质量和安全，提高护理人员的专业水平和服务质量，特制定本考核标准，以便对产房护理工作进行全面、客观、公正的评价和监督。
二、考核范围
产房全体护理人员，包括助产士、护士等。
三、考核内容及标准
（一）护理人员资质与培训
1.人员资质
-助产士：具备国家认可的助产士资格证书，且注册在本产房工作。（10分）
-护士：具备护士执业资格证书，且注册在本产房工作。（10分）
-考核标准：无相关资质证书不得分；资质证书未注册在本产房工作酌情扣分。
2.培训情况
-定期参加医院组织的业务培训：按时参加率达到95%及以上得8分；90%-94%得6分；85%-89%得4分；低于85%得2分。（8分）
-参加产房组织的专科培训：每年不少于[X]次，且有培训记录和个人总结。每次培训全勤得1分，满分8分。（8分）
-参加继续教育：按照规定完成学分要求，得8分；未完成学分酌情扣分。（8分）
-考核标准：根据培训签到记录、培训总结、学分证书等进行核实评分。
（二）产房环境管理
1.布局与设施
-产房布局合理：分为分娩区、待产区、隔离产房等，各区域标识清晰。（5分）
-设施设备齐全且功能完好：包括产床、无影灯、吸引器、监护仪、新生儿复苏设备等，定期维护并有记录。每项设备完好得1分，满分10分。（10分）
-考核标准：实地检查产房布局和设施设备情况，查看维护记录。
2.清洁与消毒
-每日进行产房清洁：地面、物表清洁无污渍，得5分；有轻微污渍酌情扣分。（5分）
-严格执行消毒隔离制度：空气消毒符合要求，每月空气培养合格；物品表面、医疗器械等消毒规范，有消毒记录。空气培养不合格不得分，消毒记录不全酌情扣分。（10分）
-无菌物品管理规范：存放环境符合要求，有效期内使用，无过期、无损坏。一项不符合要求扣2分，满分10分。（10分）
-考核标准：实地查看产房清洁情况，检查消毒记录、空气培养报告、无菌物品存放及使用记录。
（三）产妇护理
1.入院护理
-热情接待产妇：主动迎接，介绍产房环境和规章制度，态度和蔼。（5分）
-准确评估产妇情况：包括生命体征、孕周、产程进展等，评估及时、准确，记录完整。评估一项不准确或记录不完整扣1分，满分10分。（10分）
-做好心理护理：关注产妇心理状态，给予安慰和鼓励，消除其紧张恐惧心理。能有效缓解产妇心理压力得5分；效果一般酌情扣分。（5分）
-考核标准：观察护理人员接待产妇过程，查看评估记录和产妇反馈。
2.产程护理
-密切观察产程进展：每[X]分钟观察一次宫缩、胎心、宫口扩张及先露下降情况，记录准确。观察不及时或记录不准确一次扣2分，满分15分。（15分）
-正确指导产妇用力：根据产程阶段给予合理指导，方法正确，能有效缩短产程。指导不当导致产程延长酌情扣分，满分10分。（10分）
-做好接生准备：提前备齐接生用物，确保物品齐全、功能完好。接生用物一项不齐或有损坏扣1分，满分10分。（10分）
-严格执行无菌操作：接生过程中严格遵守无菌原则，无违规操作。发现一次违规操作扣10分。（10分）
-考核标准：查看产程观察记录，现场观察护理人员指导产妇用力情况，检查接生用物准备及无菌操作执行情况。
3.产后护理
-协助产妇分娩后处理：及时清理产妇身上血迹、羊水等，协助胎盘娩出，检查胎盘胎膜完整性。处理不及时或胎盘胎膜残留未发现扣5分。（5分）
-观察产妇产后情况：密切观察生命体征、阴道流血、宫缩等情况，每[X]分钟观察一次，记录准确。观察不及时或记录不准确一次扣1分，满分10分。（10分）
-指导产妇产后护理：包括饮食、休息、会阴护理等，指导正确。指导错误一项扣2分，满分10分。（10分）
-考核标准：观察产后护理操作过程，查看观察记录和产妇反馈。
（四）新生儿护理
1.出生时护理
-新生儿娩出后及时清理呼吸道：动作迅速、准确，确保呼吸道通畅。清理不及时或方法不当扣5分。（5分）
-进行Apgar