甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
营业员劳动合同二零二五年
甲方（采购方）：
甲方名称：______
甲方地址：______
甲方联系方式：______
法定代表人（如有）：______
乙方（供应方）：
乙方名称：______
乙方地址：______
乙方联系方式：______
法定代表人（如有）：______
一、合同描述
1.合同内容
本合同约定乙方在甲方指定的工作岗位担任营业员，具体工作内容、岗位职责及工作地点如下：
工作内容：______
岗位职责：______
工作地点：______
2.合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与职责
1.工作内容
乙方应按照甲方的要求，从事营业员工作，包括但不限于产品销售、客户接待、市场调研等。
2.职责要求
乙方应遵守国家法律法规和公司规章制度，服从管理，确保完成各项工作任务。
三、工作时间与待遇
1.工作时间
乙方每周工作______天，每天工作______小时，具体工作时间安排由甲方根据工作需要确定。
2.待遇
乙方工资标准为______元/月，按月支付。甲方为乙方提供相应的社会保险和福利待遇。
四、合同解除与终止
1.合同解除
在下列情况下，任何一方均可提前______天书面通知对方解除合同：
（1）乙方严重违反公司规章制度，经教育不改的；
（2）甲方因经营状况等原因需要裁员；
（3）因不可抗力等原因导致合同无法履行。
2.合同终止
本合同期满后，如双方无异议，合同自然终止。合同终止后，甲方应按照国家相关规定为乙方办理离职手续。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利：
有权对乙方的工作进行监督和考核，根据工作表现给予相应的奖励或处罚。
有权根据公司业务发展需要调整乙方的工作岗位或工作内容。
义务：
为乙方提供符合劳动法规的工作环境和条件。
按时足额支付乙方工资及法定福利待遇。
2.乙方权利与义务
权利：
有权获得与其岗位相对应的工资待遇。
有权依法享受休息休假和福利待遇。
义务：
严格遵守公司的规章制度和劳动纪律。
认真履行岗位职责，努力完成工作任务。
六、试用期
1.试用期
本合同期限为______个月，其中包含______个月的试用期。
试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现决定是否正式录用乙方。
2.试用期工资
试用期工资为______元/月。
七、工资与福利
1.工资
乙方正式录用后的工资为______元/月。
甲方按照国家规定及公司制度，每月支付乙方工资。
2.福利
甲方为乙方提供法定社会保险和福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。
八、合同解除与终止
1.合同解除
在下列情况下，任何一方均可提前______个工作日书面通知对方解除合同：
（1）乙方严重违反公司规章制度，经教育不改的；
（2）因乙方原因无法履行合同主要义务的；
（3）因不可抗力等原因导致合同无法履行。
2.合同终止
本合同期满后，如双方无异议，合同自然终止。合同终止后，甲方应按照国家相关规定为乙方办理离职手续。
九、合同的变更与解除
1.变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。
若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。
十一、争议解决
1.协商
本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。
2.诉讼
若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。
十二、保密条款
1.保密内容
双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于客户信息、销售数据等）予以保密。
2.保密期限
保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后