生产企业劳务合同5篇
篇1
甲方（用人单位）：____________________
注册地：_____________________________
乙方（劳务人员）：___________________
户籍所在地：_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方雇佣乙方从事劳务事项达成如下协议：
一、合同期限
1.合同签订日期：____年__月__日
2.合同生效日期：____年__月__日
3.合同结束日期：____年__月__日
二、工作内容和工作地点
1.乙方在甲方从事的生产岗位为：_____________________。
2.工作地点：_____________。根据甲方的工作需要，经双方协商同意，可以变更工作岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据生产需要，安排乙方实行以下第___种工时制度：标准工时制度；综合计算工时制度；不定时工时制度。具体工作时间和休息休假办法按照国家有关规定执行。
2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或调休。
四、劳务报酬
篇2
甲方（用人单位）：___________________
地址：_______________________________
乙方（劳务人员）：___________________
地址：_______________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事劳务事项达成协议如下：
一、合同期限
1.合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.合同期满，经双方协商同意，可以续订合同。
二.工作内容及要求
乙方从事的劳务内容应当为甲方生产经营所需，具体岗位及职责由甲方根据公司制度确定。乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
甲方根据生产经营需要，安排乙方的工作班次和工作时间。乙方应当遵守甲方的考勤制度，如有特殊情况需请假，应当按照甲方规定办理请假手续。
四、劳务报酬及支付方式
1.乙方提供劳务的报酬按照甲方的薪酬制度确定。
2.甲方应当以货币形式按月支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的______日。
五、社会保险及福利待遇
甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方享受甲方规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，以及必要的职业危害防护措施。乙方应当严格遵守甲方的安全操作规程。
七、合同的变更、解除和终止
1.双方协商一致，可以变更本合同。
2.甲方因生产经营需要调整乙方的岗位或安排乙方从事其他工作，应当与乙方协商一致。
3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：
（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；等。
篇3
甲方（用人单位）：___________________
地址：_______________________________
联系方式：___________________________
乙方（劳务人员）：___________________
地址：_______________________________
联系方式：___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事生产企业的劳务工作，达成如下协议：
一、合同期限
1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方指定的生产岗位上履行劳务职责，岗位名称：___________________。
2.乙方的工作地点为甲方的生产经营场所。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据生产需要，安排乙方的工作班次和工作时间。
2.甲方应保证乙方享有国家规定的休息休假权利。
四、劳务报酬
1.甲方按月支付乙方的劳务报酬，支付标准为______元/月。