聘用总经理合同5篇
篇1
甲方（聘用方）：__________
名称：__________
注册地：__________
法定代表人：__________
乙方（受聘方）：__________
姓名：__________
性别：__________
身份证号码：__________
鉴于甲方需要雇佣一位总经理，乙方具备相关资格和专业技能，愿意担任甲方公司总经理一职，双方经过友好协商，达成如下协议：
一、聘用及职位
1.甲方聘用乙方担任其公司总经理一职。
2.乙方需全面负责公司经营管理，包括但不限于战略规划、团队组建、业务开展等。
二、职责与义务
1.乙方需全面履行总经理职责，尽职尽责地为公司服务。
2.乙方需遵守公司规章制度，维护公司利益，不得从事与公司业务相冲突的活动。
3.乙方需保守公司商业秘密，未经公司同意，不得泄露公司机密。
4.乙方需带领公司团队，实现公司业务发展目标。
三、聘用期限
1.本合同有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满，如需续签，双方需提前三个月协商。
四、薪酬及福利待遇
1.乙方基本工资为人民币____元/月。
2.乙方享受公司规定的各项福利待遇。
3.乙方有权参与公司利润分配。
五、违约责任
1.若乙方在任职期间违反公司规定或合同约定，甲方有权解除合同并要求赔偿。
2.若甲方未按合同约定支付薪酬或提供工作条件，乙方有权要求赔偿。
六、其他事项
1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
甲方（聘用方）：__________（盖章）
法定代表人：__________（签字）
日期：____年____月____日
篇2
甲方（聘用方）：____________________
公司名称：____________________
注册地址：____________________
法定代表人：____________________
乙方（受聘方）：____________________
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号码：____________________
鉴于甲方需要雇佣一位总经理来负责公司日常管理事务，乙方具备相关能力和经验，双方经过友好协商，达成如下协议：
一、聘用期限
1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.聘用期间届满前，根据甲方需要和乙方表现，双方可协商决定是否续签合同。
二.岗位职责及权限
1.乙方担任甲方总经理职务，负责公司的日常管理事务。
2.乙方的主要职责包括但不限于以下几个方面：制定公司战略计划、组织经营活动、管理公司团队、监督财务和预算等。
3.乙方在履行职责时，应遵守国家法律法规、行业规范及公司章程，维护公司利益。
三、薪酬与福利
1.乙方在聘用期间的薪资为每月人民币________元整（￥________），支付方式为月薪制。
2.甲方将根据公司业绩及乙方表现，给予乙方相应的奖金、津贴和福利待遇。
3.甲方将为乙方提供必要的劳动保护和安全措施，确保乙方在履行职责时的身体健康。
四、保密义务及竞业限制
1.乙方应对在工作中知悉的公司商业秘密、客户信息等保密信息承担保密义务，不得泄露给外部人员。
2.在聘用期间及聘用期满后的一定期限内（一般为两年），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务活动。
五、违约责任及解决纠纷方式
1.若甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2.对于因履行本合同而发生的争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他约定事项
1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：___________