xx年中外劳务合同5篇
篇1
甲方（雇主）：____________________（公司名称）
地址：_______________________________________
法定代表人：___________________
联系电话：___________________
乙方（雇员）：____________________（个人姓名）
国籍：___________________
现居住地址：_______________________________________
联系电话：___________________
紧急联系人及电话：___________________
根据中华人民共和国有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就乙方在甲方从事劳务事宜达成如下协议：
一、合同期限
第一条合同签订日期：XXXX年XX月XX日。
第二条合同生效日期：XXXX年XX月XX日。
第三条合同结束日期：XXXX年XX月XX日。
第四条劳务期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容及地点
第五条乙方应在甲方指定的地点从事_____________岗位的工作。具体工作内容包括但不限于____________等。
第六条乙方的工作地点将在甲方指定的国内或国外地点。如有变动，甲方会提前通知乙方。
三、工作时间与休息休假
第七条乙方的工作时间、休息休假等安排按照甲方的相关规定执行。甲方保证乙方的法定休息休假权益。
第八条在特殊情况下，如工作需要，甲方可能需要调整工作时间安排，乙方应积极配合。
四、薪酬与福利
第九条乙方的薪酬结构包括基本工资、绩效奖励等，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。甲方按月支付乙方工资。所有工资均按甲方所在地的法律、法规及公司政策代扣应缴税款和个人社保费用等。
第十条乙方享有国家规定的各项福利及公司规定的员工福利。包括但不限于年终奖、社会保险等。
第十一条乙方在国外工作期间，甲方将根据国家及公司政策提供相应的生活补助和福利待遇。
五、保险与保障
第十二条甲方按照国家和当地的规定为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续，并承担公司应支付的部分费用。乙方在国外工作期间，甲方将提供相应的海外保险保障。
第十三条乙方在工作期间如发生工伤事故，甲方将按照国家法律法规及公司政策对乙方进行赔偿和抚恤。
六、违约责任与合同解除
第十四条如甲乙双方任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。具体的违约责任和赔偿方式将在合同中详细规定。
第十五条本合同的解除必须符合法定的条件和程序，甲乙双方可以在合同中详细约定合同解除的情形和程序。
第十六条合同解除后，双方应按照国家法律法规和公司政策进行结算和处理相关事宜。包括但不限于工资支付、社会保险关系转移等。
七、其他条款（根据实际需要在合同中增加其他条款）
篇2
甲方（雇主）：____________________（中国公司）
地址：_______________________________________
法定代表人：_______________________________
联系方式：_______________________________
乙方（雇员）：____________________（外国公民）
地址：_______________________________________
护照号码：_______________________________
联系方式：_______________________________
根据中华人民共和国有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满如需续签，双方需提前协商并另行签订书面合同。
二、工作内容及地点
乙方在甲方的安排下从事以下工作：____________________。工作地点为中国。乙方应履行甲方规定的岗位职责和任务，按时按质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间按照甲方的规定执行。如因工作需要加班，甲方将按照国家有关规定支付加班费。
2.乙方享有中国政府规定的法定节假日和甲方规定的年假等休息休假权利。
3.甲方应保证