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文件名称:应届生试用期劳动合同二零二五年.docx
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更新时间:2025-03-27
总字数:约2.82千字
文档摘要

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

应届生试用期劳动合同二零二五年

甲方(用人单位):

甲方名称:______

甲方地址:______

甲方联系方式:______

法定代表人(如有):______

乙方(劳动者):

乙方名称:______

乙方地址:______

乙方联系方式:______

法定代表人(如有):______

一、劳动合同期限

1.合同期限

本合同期限为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。

试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同续签

在合同期限届满前,双方协商一致,可以续签劳动合同。

二、工作内容

1.工作岗位

乙方在甲方担任______岗位。

2.工作地点

乙方的工作地点为______。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间

乙方实行标准工时制,每日工作______小时,每周工作______天。

2.休息休假

乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假。

四、劳动报酬

1.工资

乙方月工资为______元,工资支付周期为每月______日。

2.奖金及补贴

乙方享有国家规定的各项奖金及补贴。

五、社会保险和福利

1.社会保险

甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.福利待遇

乙方享有国家规定的各项福利待遇,包括但不限于带薪年休假、带薪病假等。

六、劳动保护

1.安全生产

甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护措施。

2.健康检查

甲方每年为乙方安排一次健康检查。

七、合同解除和终止

1.合同解除

任何一方均有权在合同期限内解除合同,但应提前______日书面通知对方。

2.合同终止

八、违约责任

1.甲方违约责任

甲方如违反本合同约定,应承担相应的违约责任。

2.乙方违约责任

乙方如违反本合同约定,应承担相应的违约责任。

九、争议解决

任何因本合同引起的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

本合同未尽事宜,按国家有关法律法规及双方协商一致的原则处理。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(盖章):________

乙方(签字):________

签订日期:______年______月______日

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利:

有权对乙方的工作进行考核和监督,如发现乙方不符合岗位要求,有权调整乙方工作岗位或解除劳动合同。

有权根据工作需要调整乙方的工作内容,但应提前通知乙方并协商一致。

义务:

为乙方提供必要的劳动条件和安全保障,确保乙方的人身安全。

依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

2.乙方权利与义务

权利:

有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇。

有权依法参加工会组织,维护自身合法权益。

义务:

按照甲方的要求完成工作任务,遵守劳动纪律和职业道德。

遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

六、工作考核

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核,考核方式包括但不限于工作业绩、工作态度、团队协作等。

2.考核结果

考核结果将作为乙方是否继续试用、晋升或解除劳动合同的依据。

七、工资待遇

1.基本工资

乙方的基本工资为______元/月。

2.奖金及津贴

乙方享有国家规定的各类奖金及津贴,具体金额及发放条件由甲方另行规定。

八、合同解除和终止

1.合同解除

任何一方均有权在合同期限内解除合同,但应提前______日书面通知对方。

2.合同终止

九、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照合同约定支付工资或福利待遇,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故解除劳动合同,应按照乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。

2.乙方违约责任

若乙方未按照合同约定完成工作任务,每逾期一天,应按照合同约定的工资的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除合同,并要求乙方返还已支付的款项,同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方违反劳动纪律或职业道德,甲方有权解除劳动合同,并按照合同约定支付经济补偿金。

九、合同的变更与解除