公司临时聘用劳动合同书8篇
篇1
甲方（聘用单位）：_________
乙方（受聘人）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、合同期限
1.合同签订之日起至项目结束。
2.乙方在项目结束日之后仍需在甲方公司工作，直至双方协商同意后解除劳动关系。
二、工作内容和工作地点
1.乙方的工作岗位为_________，具体的工作内容根据岗位说明书及实际情况而定。
2.乙方的工作地点为_________。甲方可以根据项目需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间根据甲方公司的工作安排而定。甲方公司将按照国家法律法规规定的工作时间制度，对乙方进行工作时间的安排。
2.乙方在合同期内，享受国家法定假期及休息时间。具体假期及休息时间按照甲方公司规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方在合同期内的劳动报酬根据甲方公司的工作安排及岗位级别而定。甲方公司将按照国家法律法规规定的劳动报酬制度，对乙方进行劳动报酬的支付。
2.乙方在合同期内，将按照甲方公司规定享受相应的福利待遇。
五、社会保险
1.甲方将为乙方按照国家法律法规规定的社会保险制度，进行社会保险的缴纳。
2.乙方在合同期内，将按照甲方公司规定享受相应的社会保险待遇。
六、保密条款
1.乙方在合同期内及合同结束后，均应对甲方公司的商业机密、技术机密、个人信息安全等进行保密，不得擅自泄露或向外界传播。
2.乙方在甲方公司工作期间，应严格遵守甲方公司的保密规定，对于任何涉及商业机密、技术机密、个人信息安全等信息，未经甲方公司同意，不得擅自查阅、复制或泄露。
3.乙方在离开甲方公司后，仍应继续履行保密义务，不得在任何时候以任何方式泄露甲方公司的商业机密、技术机密、个人信息安全等信息。
七、违约责任
1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约情况及法律法规规定确定。
2.乙方在合同期内擅自离职或违反甲方公司规定，给甲方公司造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。
八、其他约定
1.甲乙双方在本合同签订后，应认真履行各自的义务，享受相应的权利。如遇到不清楚的问题，应及时沟通解决。
2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商确定。协商不成的，按照相关法律法规处理。
3.本合同自双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：_________
日期：_________年_________月_________日
乙方（签字）：_________
日期：_________年_________月_________日
篇2
甲方（公司）：_________
乙方（员工）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本临时聘用劳动合同书。
一、合同期限
本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中试用期为_________天。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方从事_________工作，具体岗位和要求如下：
（1）岗位名称：_________
（2）岗位职责：_________
（3）工作要求：_________
2.乙方的工作地点为甲方的办公场所，地址为_________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作不超过_________小时，每周工作不超过_________小时。
2.乙方享有国家法定假期和甲方规定的假期。具体假期包括：
（1）年假：乙方在甲方工作满一年后，每年可享受年假_________天。
（2）病假：乙方在甲方工作期间，如因病需请假，需提供相关医疗证明，病假期间甲方支付乙方病假工资。
（3）事假：乙方在甲方工作期间，如有特殊情况需请假，需提前向甲方申请，事假期间甲方不支付乙方工资。
（4）其他假期：如婚假、产假等，按照国家法律法规和甲方规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇
1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，具体工资数额为_________元。试用期工资为_________元。
2.甲方根据经营情况和乙方表现，可调整