劳务人工合同8篇
篇1
甲方（用人单位）：XXXXXX公司
地址：XXXXXX
法定代表人：XXXXXX
乙方（劳动者）：XXXXXX
性别：XXXXXX
年龄：XXXXXX
身份证号码：XXXXXX
住址：XXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同为固定期限劳动合同，合同期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
（一）乙方同意根据甲方工作需要，在XX部门从事XX岗位（工种）的工作。乙方的工作地点为甲方的业务范围所涉及到的区域。
（二）甲方根据经营情况或者乙方工作业绩能力，可以变更乙方的工作岗位、工作地点，乙方必须服从。
三、工作时间和休息休假
甲方根据乙方的工种岗位特点，安排乙方的工作时间，保证乙方充分的休息和休假。
四、劳动报酬
（一）乙方的月劳动报酬不低于当地政府规定的最低工资标准，并根据乙方的工作表现和业绩能力，甲方可给予乙方一定的奖励。具体数额按甲方薪酬制度执行。
（二）甲方每月XX日以货币形式支付乙方的劳动报酬，如遇节假日或休息日，则提前或顺延到最近的工作日支付。甲方必须保证按期足额支付乙方的劳动报酬，如确有困难，须提前告知乙方。
（三）甲方安排乙方加班的，加班费按有关规定执行。甲方承诺不拖欠乙方劳动报酬，若因甲方原因未能按时支付劳动报酬的，自逾期之日起，甲方每日按应付未付劳动报酬的XX%向乙方支付滞纳金。滞纳金并入当月工资发放。
五、社会保险和福利待遇
（一）甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用，具体项目有：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险。社会保险费用个人部分由乙方自行承担，甲方可代扣代缴。乙方因工受伤的，甲方应负责及时救治并承担相关费用。
（二）甲方应给予乙方相应的福利待遇，具体内容可双方协商确定。
六、劳动保护、劳动条件和职业病防护
（一）甲方有义务为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，并指导乙方正确使用。
（二）甲方必须严格执行国家有关劳动安全卫生法律法规和标准，合理安排乙方的作业环境及工作条件。对可能产生职业病危害的岗位或项目，甲方应告知乙方可能产生的职业病危害及防范措施。
（三）甲方应按规定为乙方进行健康检查，并建立健康档案。对检查出患有职业病的员工，甲方应积极进行治疗。
七、劳动纪律和奖惩机制
（一）乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、操作规程和行为准则，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极完成工作任务。甲方对表现优秀的员工可给予奖励。具体的奖励政策可由甲乙双方另行协商。
（二）甲方有权根据国家的有关法律法规和本企业的规章制度，对违纪违规的乙方进行处罚。具体的处罚措施可由甲乙双方另行协商。
八、合同的变更、解除和终止
（一）在合同期限内，甲乙双方协商一致，可以变更合同的相关内容。若需对合同内容进行重大变更的，应签订书面协议。
（二）甲乙双方协商一致，可以解除本合同。若因一方原因导致合同无法履行的，另一方有权解除合同。若因乙方原因导致合同解除的，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的损失。具体的赔偿标准可由甲乙双方另行协商。
（三）合同期满后，甲乙双方不再续签合同的，应办理终止合同手续。若因一方原因导致合同期满未能办理终止手续的，另一方有权要求赔偿损失。具体的赔偿标准可由甲乙双方另行协商。合同终止后，甲方应在X周内办理档案和社会保险关系转移手续。
九、争议解决和法律适用
（一）甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中，甲乙双方都必须严格遵守本合同的约定，不得擅自变更或解除合同。具体的争议解决方式可由甲乙双方另行协商。
（二）本合同的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国的法律。具体的法律适用条款可由甲乙双方另行协商确定。
十、其他事项
（一）本合同未尽事宜的，可由甲乙双方另行协商补充条款作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。具体的补充条款可由甲乙双方另行协商确定。
篇2
甲方（用人单位）：_________
乙方（劳动者）：_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规，本着自愿、平等的原则，经甲、乙双方协商一致，特签订本劳动合同。
一、劳动合同期限
1.劳动合同期限：自_________年_________月_