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文件名称:智慧树知到《班级管理案例与应用(哈尔滨师范大学)》2025章节测试附答案 .pdf
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总页数:16 页
更新时间:2025-04-03
总字数:约4.33千字
文档摘要

智慧树知到《班级管理案例与应用(哈尔滨师范大学)》

2025章节测试附案

第一章单元测试

1、以下关于学生地位的认识,正确且全面的是()o

项:

A:学生是班级管理中的客体

B:学生是班级管理中的主体

C:学生既不是班级管理中的主体,也不是客体

D:学生是班级管理过程中主客体辩证统一的角色

答案:【

学生是班级管理过程中主客体辩证统一的角色

1

2、以下关于班主任能力素质要求,表述不正确的是()o

项:

A:班主任需要具备良好的表达能力

B:班主任需要具备沟通协调的能力

C:班主任只需要教好功课

D:班主任需要具备终身学习能力

答案:【

班主任只需要教好功课

]

3、关于学生本质的认识,以下正确的有()。

项:

A:学生是具有生命独特性的人

B:学生具有与成年人不同的身心特点

C:学生具有与成年人相同的身心特点

D:学生以学习为主要任务

答案:【

学生是具有生命独特性的人

学生具有与成年人不同的身心特点

学生以学习为主要任务

]

4、学生具有主观能动性。()

项:

A:对

B:错

答案:【

]

5、教师不具备惩戒学生的权力。()

项:

A:对

B:错

答案:【

第二章单元测试

1、以下关于平行管理原则的认识,正确的是()o

项:

A:主要是指教师管理学生

B:就是指班干部来管理同学们

C:既要通过对集体的管理去影响个人,又通过对个人的管理去

影响集体

D:主要是指学生也可以管理老师

答案:【

既要通过对集体的管理去影响个人,又通过对个人的管理去影响

集体

1

2、以下关于目标管理方法的理解,正确的是()。

项:

A:所有学生的目标都应由教师代为制定

B:目标越小越好

C:目标越大越好

D:目标的确立要切实可行

答案:【

目标的确立要切实可行

]

3、关于全员激励原则的认识,以下正确的有()o

项:

A:教师要以平等的情感尺度去看待每一位学生

B:班主任应该善用各种目标对学生进行激励

C:应该重点激励优等生

D:对于学生的优点应该及时进行强化激励

答案:【

教师要以平等的情感尺度去看待每一位学生

班主任应该善用各种目标对学生进行激励

对于学生的优点应该及时进行强化激励

1

4、班级管理原则是班级管理过程中需要遵循的行事准则。()

项:

A:对

B:错

答案:【

1

5、教管结合原则的运用中,“教是为“管而服务的。()

项:

A:对

B:错

答案:【

1

第三章单元测试

1.班级组织目标的确立必须实事求是,符合班级的现实状况,主

要是考虑到何种原则?()

A:阶段性原则B:激励性原则C:方向性原则D:可行性原则

答案:可行性原则

2.构成一个社会组织的基本要素,主要包括:()

A:组织目标B:组织规范C:组织人员D:组织机构

正确答案:组织目标㈱#

组织规范#㈱

组织机构

3.班级组织规范的作用过程,主要包括哪三个阶段?()

A:自律B:内化C:认同D:服从

正确答案:内化#㈱

认同#㈱

服从

4.班级组织目标的确立需要考虑方向性原则。()

A:对B:错

正确答案:对

5.“班级”就是“班集体”的简称。()

A:错B:对

正确答案:错

第四章单元测试

1.()座位编排方式体现了教师中心的思想,便于教师对学生

的管理和监控()o

A:新月式B:圆形或方形C:分组式D:秧田式

答案:秧田式

2.以下哪项不是学生劳动管理的内容()o

A:生产劳动B:值日劳动C:家务劳动和自我服务性劳动D:

社会公益劳动

正确答案:生产劳动