湖南商务职业技术学院毕业设计
目录
1长沙绿色城配物流有限公司简介1
2长沙绿色城配物流有限公司业绩评价的现状说明1
3长沙绿色城配物流有限公司财务绩效管理存在的问题2
3.1评价指标单一2
3.2缺乏动态调整2
3.3绩效评价与激励机制脱节2
4长沙绿色城配物流有限公司财务绩效评价方案3
4.1确定财务绩效评价方法3
4.2确定财务绩效评价指标3
4.3提升企业对财务绩效评价的认识5
4.4加强对评价结果的利用5
5总结6
参考资料7
I
湖南商务职业技术学院毕业设计
长沙绿色城配物流有限公司财务绩效评价方案设计
1长沙绿色城配物流有限公司简介
长沙绿色城配物流有限公司是一家从事保险兼业代理业务,道路货物运输,
城市配送运输服务等业务的公司，成立于2023年08月16日，公司坐落在湖南
省长沙市，企业的经营范围为:保险兼业代理业务；道路货物运输、新能源汽车
整车销售、城市配送运输服务、小微型客车租赁经营服务。该公司致力于减少
运输过程中产生的污染物和温室气体的排放量，采用新能源货车低碳运输方式，
以及清洁能源驱动的交通工具。这种模式具有环保性、高效性、经济性和安全
性等特点，旨在提高运输效率，降低运输成本，并减少对环境的负面影响。长
沙绿色城配物流有限公司采用了一系列高效、智能的技术和管理手段，如物联
网技术，可以实时监控和调度车辆，优化路线规划，避免交通拥堵和浪费，从
而提高配送效率和准时率。不仅提供传统的城市配送服务，还可能积极探索和
拓展新的业务领域，如跨境电商物流、冷链运输等，以满足市场的多元化需求。
长沙绿色城配物流有限公司的核心业务是物流、仓储以及电商配送等。随
着电子商务的蓬勃发展和全球化的趋势，物流需求日益增长，这为物流企业提
供了广阔的发展空间。作为绿色货运配送体系的一部分，该公司积极响应政府
关于推进绿色城配发展的号召，促进物流行业降本增效。
2长沙绿色城配物流有限公司业绩评价的现状说明
长沙绿色城配物流有限公司主要以财务绩效评价方法进行评价，企业仅仅
只重视净利润率指标，忽视了其他指标，过度追求利润，可能导致公司采取一
些短视的决策，过度削减成本，导致服务质量下降，进而影响客户满意度和市
场份额，还可能会忽视潜在的风险因素，如市场变化、竞争对手的策略调整等，
损害公司的长期竞争力。
图1长沙绿色城配物流有限公司绩效评价流程图
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3长沙绿色城配物流有限公司财务绩效管理存在的问题
3.1评价指标单一
长沙绿色城配物流有限公司过于依赖单一的财务指标（利润率）来评价其
财务绩效，而忽视了其他同样重要的财务指标，如现金流、资产周转率、偿债
能力等。这种单一的评价方式无法全面反映公司的财务健康状况和运营效率。
还忽视了非财务指标，如客户满意度、员工满意度、创新能力等。这些非财务
指标对于公司的长期发展同样至关重要，忽视它们可能导致公司无法准确评估
其竞争力和可持续发展能力。
3.2缺乏动态调整
公司战略、市场环境等因素的变化可能导致原有的财务绩效评价体系不再
适用。如果公司未能及时调整评价体系，可能导致评价结果失去指导意义。长
沙绿色城配物流有限公司如果缺乏动态调整的能力，可能会面临一系列挑战，
这包括无法适应市场变化、难以应对客户需求变化、以及难以保持竞争优势等。
首先，物流行业是一个快速变化的行业，市场需求、技术革新、政策环境
等因素都在不断变化。如果公司缺乏动态调整的能力，就可能无法及时把握市
场机遇，甚至可能错失发展良机。其次，客户需求也在不断变化。随着消费者
对物流服务的期望不断提高，公司需要不断调整和优化服务流程，提升服务质
量。如果公司缺乏动态调整的能力，就可