甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五版执业医师聘用合同范例
甲方（聘用方）：
甲方名称：______
甲方地址：______
甲方联系方式：______
法定代表人（如有）：______
乙方（被聘用方）：
乙方名称：______
乙方地址：______
乙方联系方式：______
法定代表人（如有）：______
一、聘用事项
1.聘用岗位与职责
乙方被聘用为甲方______岗位，具体职责包括______（详细说明）。
乙方应遵守国家法律法规、医学伦理规范和甲方相关规章制度。
2.聘用期限
本合同聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满，如双方无异议，可协商续签。
二、聘用条件与待遇
1.聘用条件
乙方须具备执业医师资格，且持有有效的执业医师证书。
乙方应身体健康，能够胜任岗位工作。
2.薪酬待遇
乙方月薪为______元，具体发放方式及时间按甲方相关规定执行。
甲方为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。
三、工作内容与要求
1.工作内容
乙方应按照岗位要求，承担临床诊疗、医疗咨询、学术研究等工作。
乙方应积极参加医院组织的各类培训和学术活动。
2.工作要求
乙方应严格遵守医疗操作规程，确保医疗安全。
四、合同解除与终止
1.合同解除
乙方因个人原因无法履行合同义务；
甲方因乙方严重违反合同约定或规章制度；
2.合同终止
本合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。
合同期满前，如出现特殊情况，双方可协商终止合同。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利：
有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方符合聘用要求。
有权根据工作需要调整乙方的岗位职责和工作内容。
义务：
为乙方提供必要的工作条件和环境，保障乙方的工作权益。
按照合同约定支付乙方的薪酬和福利。
2.乙方权利与义务
权利：
有权要求甲方提供与其岗位相关的培训和学习机会。
有权在合同期内提出合理的职业发展规划建议。
义务：
严格遵守甲方的规章制度和职业道德规范。
积极完成工作任务，提高医疗技术水平和服务质量。
六、工作考核与评价
1.考核方式
甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于工作质量、服务态度、团队协作等。
乙方应积极配合考核工作，如实反映工作情况。
2.评价标准
评价标准以甲方的考核制度和国家相关医疗标准为准。
如考核不合格，甲方将根据考核结果对乙方进行相应的培训和指导。
七、合同解除与终止
1.合同解除
乙方因个人原因无法履行合同义务；
甲方因乙方严重违反合同约定或职业道德；
2.合同终止
本合同聘用期满后，如双方无异议，合同自动终止。
合同期满前，如出现特殊情况，双方可协商终止合同。
八、争议解决
1.争议解决方式
双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、合同的变更与解除
1.变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。
若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。
十一、争议解决
1.协商
本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。
2.诉讼
若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。
十二、保密条款
1.保密内容
双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人隐私、诊疗信息以及其他机密信息（包括但不限于患者信息、医疗方案等）予以保密。
2.保密期限
保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。
十三、合同生效与有效期
1.生效
本合同自双方代表签字（或