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2025年石油石化技能考试-中国石油处分规定考试近5年真题集锦（频考类试题）带答案
第I卷
一.参考题库(共80题)
1.违反劳动纪律，有哪些行为之一的（列举4种），给予警告或者记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职、留用察看或者解除劳动合同处分。
2.《处分规定》，共列举（）大类（）种违纪违规行为。
A、5，28
B、6，25
C、6，28
3.主动检举他人违纪违规问题，应当从轻或减轻处分。
4.有违纪违规行为应当受到处分的职工，在作出处分决定前已经退休的，不再给予处分。但是，根据本规定应当给予降级及以上处分的，按照有关规定相应降低或者取消其享受的待遇。
5.《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》所称的领导人员是指指副科级及以上管理人员（含享受相应待遇人员）。
6.记过的处分影响期限为（）。
A、6个月
B、12个月
C、18个月
D、24个月
7.《中国石油化工集团公司职工违纪违规行为处分规定》是中国石化第（）部综合性政纪处分制度。
A、1
B、2
C、3
8.在环境保护工作中，擅自拆除或者不按规定使用环境污染治理设施的，情节严重的，可以给予下列哪些处分（）。
A、降级
B、撤职
C、留用察看
D、解除劳动合同
9.下列行为中，属于违反销售管理规定的是（）
A、销售假冒伪劣商品、提供虚假服务的
B、越权制定或调整产品、服务价格的
C、擅自提供赊销信用，或者超出信用额度、期限赊销商品的
D、在促销费中列支促销宣传和布置促销现场所费用的
E、对应收账款不及时催收、对账，以及对异常应收款项不及时追索或者不采取有效保全措施的
F、虚假销售或人为调整销售数量的
10.下列行为中，属于违规收送礼品礼金行为的是（）
A、收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡等行为
B、收受其他明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等行为
C、向从事公务的人员及其配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人赠送明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等行为
11.有嫖娼、吸毒行为的，给予撤职、留用察看或者解除劳动合同处分。有赌博、盗窃以及其他违反治安管理行为的，视情节轻重，给予警告直至（）处分。
A、撤职
B、留用察看
C、解除劳动合同
12.《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》自发布之日起施行。
13.中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》的适用范围包括（）
A、集团公司总部机关
B、专业公司
C、所属企事业单位
D、分公司、全资子公司、控股公司
14.对管辖范围内违纪违法行为长期失察或者发现后不制止、不查处的，对责任者应分别给予什么处分？（）
A、对直接责任者，给予撤职、留用察看或者解除劳动合同处分
B、对主要领导责任者，给予记大过或者降级处分
C、对重要领导责任者，给予警告或者记过处分
15.以强迫、威胁、欺骗、拉拢等手段，妨害员工自主行使表决权、选举权和被选举权的，给予撤职、留用察看或者开除处分。
16.处分的种类及期间有（）。
A、警告，6个月
B、记过，12个月
C、记大过，18个月
D、降级、撤职，24个月
E、留用察看，12个月或者24个月
F、解除劳动合同
17.下列行为中，属于违反工程建设项目管理规定的是（）
A、将勘察、设计、工程总承包、施工、监理、检验检测、项目管理等任务交给不具有相应资质等级的单位或者个人的
B、转包或者违规分包工程的
C、建筑施工单位违反规定转让、出借资质证书，或者以其他方式允许他人以本单位名义承揽工程，造成较大经济损失或不良影响的
D、不按照技术要求进行施工、监理，发生严重质量问题的
E、未按规定进行项目结算、决算、竣工验收，致使企业利益受损的
F、在工程建设项目管理中不履行或不正确履行职责，损害国家和企业利益的
G、干预和插手工程建设项目承包、发包、市场准入的
18.《职工违纪违规