20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
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甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
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二零二五年度综合猎头合作协议年度人才引进计划1
合同目录
第一章合同概述
1.1合同签订双方
1.2合同目的和原则
1.3合同期限
1.4合同范围
第二章合作模式
2.1合作方式
2.2合作内容
2.3合作流程
第三章人才引进计划
3.1人才需求分析
3.2人才招聘标准
3.3人才引进流程
3.4人才引进进度
第四章服务费用及支付
4.1服务费用标准
4.2费用支付方式
4.3费用结算及调整
第五章保密条款
5.1保密内容
5.2保密期限
5.3违约责任
第六章知识产权
6.1知识产权归属
6.2知识产权使用
6.3知识产权纠纷处理
第七章违约责任
7.1违约情形
7.2违约责任
7.3违约赔偿
第八章争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决程序
8.3争议解决地点
第九章合同解除
9.1合同解除条件
9.2合同解除程序
9.3合同解除后果
第十章合同终止
10.1合同终止条件
10.2合同终止程序
10.3合同终止后果
第十一章合同变更
11.1合同变更条件
11.2合同变更程序
11.3合同变更后果
第十二章合同附件
12.1附件一：人才招聘计划
12.2附件二：费用清单
12.3附件三：其他相关文件
第十三章合同生效
13.1合同生效条件
13.2合同生效时间
13.3合同生效地点
第十四章其他
14.1适用法律
14.2合同份数
14.3合同签署日期
合同编号_________
第一章合同概述
1.1合同签订双方
甲方：[甲方全称]
乙方：[乙方全称]
1.2合同目的和原则
本合同旨在明确甲方与乙方在2025年度内的人才引进合作事宜，遵循公平、诚实信用的原则，共同推进人才引进工作。
1.3合同期限
本合同自双方签署之日起生效，至2025年12月31日止。
1.4合同范围
本合同适用于甲方在2025年度内通过乙方提供的服务进行的人才招聘和引进工作。
第二章合作模式
2.1合作方式
乙方将根据甲方提供的人才需求，运用其专业猎头服务，协助甲方完成人才引进任务。
2.2合作内容
包括但不限于：
人才市场调研
人才推荐
人才面试安排
人才背景调查
签约及入职协助
2.3合作流程
甲方提供人才需求信息
乙方进行人才搜索与推荐
甲方进行面试与筛选
乙方协助完成签约及入职手续
第三章人才引进计划
3.1人才需求分析
甲方应向乙方提供详细的职位描述、任职资格、工作地点等信息，以便乙方进行人才搜索。
3.2人才招聘标准
乙方推荐的候选人应满足甲方提出的任职资格要求，包括但不限于教育背景、工作经验、专业技能等。
3.3人才引进流程
乙方根据甲方需求进行人才搜索
乙方对候选人进行初步筛选
乙方向甲方推荐符合要求的候选人
甲方进行面试与评估
甲方决定是否录用候选人
3.4人才引进进度
乙方应定期向甲方报告人才引进的进度情况。
第四章服务费用及支付
4.1服务费用标准
乙方提供服务的费用将根据实际完成的工作量和约定标准进行计算。
4.2费用支付方式
甲方将按照约定的支付方式进行支付，通常为预付款加里程碑付款。
4.3费用结算及调整
双方应定期对服务费用进行结算，如有变动，双方应协商一致后进行相应调整。
第五章保密条款
5.1保密内容
双方在合作过程中所获得的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等均属保密内容。
5.2保密期限
保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。
5.3违约责任
任何一方违反保密条款，应承担相应的法律责任。
第六章知识产权
6.1知识产权归属
在合作过程中产生的任何知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权等，均归各自所有者所有。
6.2知识产权使用
未经对方同意，任何一方不得使用对方的知识产权。
6.3知识产权纠纷处理
双方应友好协商解决知识产权纠纷，协商不成时，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第七章违约责任
7.1违约情形
包括但不限于未按时完成人才引进任务、服务质量不符合约定、违反保密