甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五版销售总监股份劳动合同
甲方（采购方）：
甲方名称：______
甲方地址：______
甲方联系方式：______
法定代表人（如有）：______
乙方（供应方）：
乙方名称：______
乙方地址：______
乙方联系方式：______
法定代表人（如有）：______
一、合同描述
1.合同内容
本合同内容为乙方担任甲方销售总监的职责、权利、义务等。
2.合同期限
本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、岗位职责与权限
1.岗位职责
乙方作为甲方销售总监，负责制定销售策略、管理销售团队、拓展市场、完成销售目标等。
2.权限
乙方有权根据公司规定和实际情况，对销售团队进行人员调配、考核、奖惩等。
三、薪酬与福利
1.薪酬
乙方月基本工资为______元，年终奖根据公司业绩和个人表现进行发放。
2.福利
乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等福利待遇。
四、合同解除与违约责任
1.合同解除
合同期内，任何一方均有权单方面解除合同，但需提前______个月书面通知对方。
2.违约责任
任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利：
有权对乙方的工作绩效进行考核，并根据考核结果进行相应的奖励或处罚。
有权根据公司战略调整乙方的职责范围，但应提前通知乙方并协商一致。
义务：
为乙方提供必要的工作条件和支持，包括但不限于办公设备、培训机会等。
保障乙方的合法权益，包括但不限于劳动报酬、社会保险等。
2.乙方权利与义务
权利：
有权获得根据工作绩效和公司政策所应得的股份激励。
有权对工作内容提出合理建议，并参与公司决策。
义务：
忠实履行职责，维护公司利益，保守公司秘密。
按照公司规定和岗位职责要求，完成各项工作任务。
六、绩效考核与激励
1.绩效考核
公司将对乙方进行定期绩效考核，考核内容包括但不限于销售业绩、团队管理、客户满意度等。
2.激励措施
根据绩效考核结果，公司将给予乙方相应的奖励，包括但不限于奖金、晋升机会等。
七、股份激励计划
1.股份激励方案
乙方将根据公司股份激励计划获得一定比例的股份，具体比例和条件由公司规定。
2.股份归属
乙方获得的股份将在满足公司规定的服务期限后完全归属乙方。
八、合同解除与违约责任
1.合同解除
合同期内，任何一方均有权单方面解除合同，但需提前______个月书面通知对方。
2.违约责任
任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
九、合同的变更与解除
1.变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。
若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。
十一、争议解决
1.协商
本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。
2.诉讼
若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。
十二、保密条款
1.保密内容
双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于销售策略、客户信息等）予以保密。
2.保密期限
保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。
十三、合同生效与有效期
1.生效
本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。
2.有效期
本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。
甲方代表（签字）：______
签署日期：______年______月______日
乙方代表（签字）：______
签署日期：______年______月______日
见证人（如适用）：______